• 01

  創業

  

  1887年

  （明治20年）

  創業から130年以上。時代の変化を捉えながら成長を続け、今後も新たな価値の提供を行います。

• 02

  売上推移

  

  コロナ禍においても着実な成長を遂げ、事業基盤の強化とともに売上は堅調に推移しています。今後も安定した成長を維持し、さらなる事業の拡大を目指しています。

• 03

  社員の年代構成比

  社員
  67名

  20代
  16％

  30代
  18％

  40代
  39％

  50代以降
  27％

  豊富な経験を持つベテラン社員と若手社員が協力することで、異なる経験や視点が融合し、新しいアイデアが生まれます。この関係性が組織の強みとなり、柔軟な対応力の向上につながります。

• 04

  平均勤続年数

  

  13.9年

  長く働き続けられる環境により、社員一人ひとりが安心して成長できます。定着率の高さが企業の安定性を支えています。

• 05

  社員の男女比率

  

  男性

  70%

  

  女性

  30%

  結婚や出産を理由とした女性社員の離職が徐々に減り、性別に関係なく活躍できる環境を整えています。

• 06

  平均有給休暇取得日数

  

  13.2日

  休暇を取得しやすい環境により、仕事とプライベートの両立が可能です。職場全体で有給休暇の取得を推奨しており、誰もが安心してワークライフバランスを保ちながら働ける環境を実現しています。

• 07

  女性社員の育休取得率

  

  100%

  安心してライフイベントを迎えられる環境を整えており、育児と仕事を両立しながらキャリアを継続できます。育児休業や育児短時間勤務などの制度を充実させ、長期的なキャリア形成を支援しています。

• 08

  年間休日

  

  125日

  オンとオフの切り替えを大切にし、心身ともにリフレッシュしながら充実した毎日を過ごせます。

2024年度のデータになります。